新干县市场监督管理局发布最新招聘信息。该局现面向社会公开招聘若干名工作人员，主要招聘岗位包括市场监管、食品安全监管、行政执法等。招聘要求包括具备良好的职业素养和团队合作精神，相关专业背景和工作经验优先考虑。此次招聘旨在加强市场监管力量，提升市场监管水平，确保市场秩序规范有序。有意者请密切关注该局官方网站或相关媒体平台，及时了解和递交应聘材料。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 薪资待遇及福利
5. 联系方式
6. 注意事项

随着市场经济的快速发展，新干县市场监督管理局在保障消费者权益、维护市场秩序等方面扮演着日益重要的角色，为了更好地适应新形势下市场监管工作的需要，该局现面向社会公开招聘优秀人才，共同推动市场监管事业发展，本文将详细介绍新干县市场监督管理局的最新招聘信息。

招聘背景

新干县市场监督管理局作为地方市场监管的主管部门，承担着规范市场秩序、保护消费者权益等重要职责，随着业务领域的不断拓展和监管任务的加重，该局对人才的需求也日益迫切，本次招聘旨在引进一批具备专业知识、技能过硬的市场监管人才，提升全局工作水平。

招聘岗位及要求

1、岗位职责：

（1）负责市场监管领域的执法工作，打击违法行为，维护市场秩序；

（2）负责消费者权益保护工作，处理消费者投诉和纠纷；

（3）参与制定市场监管政策，提出改进意见和建议；

（4）完成局领导交办的其他工作任务。

2、招聘人数：若干名

3、招聘条件：

（1）具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法；

（2）具备全日制本科及以上学历，市场营销、法律、工商管理等相关专业优先考虑；

（3）具备一定的市场监管工作经验，熟悉相关法律法规；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力，具备较强的组织协调能力；

（5）年龄、身体健康状况等符合相关要求。

招聘流程

1、报名：应聘者需提交个人简历、学历证明、工作经历等相关材料，报名截止日期以招聘公告为准。

2、资格审查：根据招聘条件对应聘者进行资格审核。

3、面试：通过资格审查的应聘者将参加面试，面试内容主要包括综合素质、专业技能等方面。

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康状况符合岗位要求。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

薪资待遇及福利

新干县市场监督管理局为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据工作表现和个人能力进行定期调整，员工还将享受以下福利待遇：

1、五险一金：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金；

2、带薪休假：员工可享受带薪年假、病假等休假制度；

3、培训与发展：提供在岗培训、能力提升等职业发展方面的支持与帮助。

新干县市场监督管理局本次公开招聘旨在引进优秀人才，共同推动市场监管事业发展，我们期待具备专业知识、技能过硬的市场监管人才加入我们的团队，共同维护市场秩序，保护消费者权益，希望广大应聘者关注招聘信息，积极报名，共同为新干县市场监管事业贡献力量。

联系方式

有意者请将个人简历及相关材料发送至新干县市场监督管理局招聘邮箱（具体邮箱地址请参照招聘公告），如需进一步了解招聘详情，请拨打招聘热线（具体电话号码请参照招聘公告）。

注意事项

1、报名时请务必提供真实、完整的个人信息；

2、应聘者需符合招聘条件中的各项要求；

3、报名截止日期以招聘公告为准，逾期将无法受理。